缺口很大，招聘很難
“‘逗笑師’是一種比較形象的叫法，行業內叫‘引導師’或‘引導員’。我們的主要工作就是想方設法把孩子逗笑，協助攝影師拍出滿意的照片。”已經做了6年“逗笑師”的小珊告訴記者。
中國兒童攝影學會講師團講師、洛陽“aoe兒童攝影會所”董事長馬龍在2009年最早提出“引導師”培訓的重要性。他說：“以前兒童影樓里攝影助理都是身兼數職，要逗孩子笑，還要幫助化妝、打雜。近幾年‘引導師’才從中細分出來，目前是稀缺職位，全國有近400萬的缺口。”
“洛陽的兒童影樓有上百家，其中工作人員在10人以上的有十幾家，每一家都需配備2名或2名以上的‘引導師’。但實際上很多影樓都是攝影師一人身兼數職，‘引導師’缺口非常大?！瘪R龍說。
昨日，記者在解放路某兒童影樓前面看到一則招聘“引導員”的啟事。店長安女士說，影樓從六一前就開始為暑假期間的攝影旺季做準備了，因為“引導員”實在不好招。
看似簡單，其實是個技術活
記者在街上隨機采訪了一些年輕女孩，多數人表示沒聽說過“逗笑師”這種工作。有一些聽說是專門逗孩子的，就笑了：“那干著多沒意思啊。”
馬龍說：“這是大家對這一工作的認識誤區，‘逗笑’不是簡單逗孩子笑，它是個技術活。‘逗笑師’需要具備愛心、耐心和親和力，還要具備表演能力和育嬰知識，了解孩子心理，能夠和家長進行溝通?！盒煛鋵嵄葦z影師辛苦得多?！?/P>
影樓在招聘“逗笑師”的時候，都傾向于招幼師畢業的年輕女孩?！八齻兩鲜直容^快，對孩子也比較有耐心，但實際上幼師畢業的女孩大多不愿從事這一職業?！卑才空f。
“逗笑師”的工資一般是底薪加提成。采訪中記者了解到，剛入行的“逗笑師”工資一般在1000元~1200元，優秀的“逗笑師”則能拿到2000元甚至更多。
多數“笑”不長，趁年輕轉行的多
一個好的“逗笑師”給影樓帶來的經濟效益不亞于一個攝影師。
馬龍給記者舉了個例子，曾有一名家長帶著孩子到影樓拍照，看到自己都管不了的孩子，竟然肯聽“逗笑師”的話，很感動。之后再給孩子拍照不僅專門找這個“逗笑師”，還把這個“逗笑師”介紹給了很多高端客戶。
即便如此，“逗笑師”一般都“笑”不長。多數“逗笑師”覺得這份工作前景不理想，工作一段時間后，會有意識地往攝影師的方向發展，或尋求其他職業。
當了3年的“逗笑師”，現在已經開始拍照的小甜說：“感覺還是攝影師有前途?，F在年輕還可以逗孩子，以后等自己有了孩子，就沒有那么多精力了，所以還是趁年輕多學點兒東西。”
沒有資質認證，暫時難成規模
雖然說“逗笑師”很受寵，但記者了解到，目前這一職業并沒有經過國家勞動部門資質認證，也沒有核心技術，完全是順應市場需要而產生的。
因此，現在市場上并沒有針對“逗笑師”的專業培訓機構和培訓師，各家影樓都采取“母雞帶小雞”的培訓模式，“逗”方法也多是從業過程中的經驗積累。
馬龍說，國家勞動部門對于職業劃分有嚴格的審查，目前“逗師”的發展規模還沒有達到相關規定，要想成為一種具有規模的新職業還有一段路要走.
